“工立清风路，行于廉洁桥。”踏入工行台州路桥支行，首先映入眼帘的就是这条标语。这不只是从业坐标和人生准则，更是誓言承诺和现实写照。多年来，该行把加强清廉金融建设作为护航健康发展的重要抓手，将“清廉因子”融入经营管理的方方面面。

清风使者带您走进“清风路”

“‘清风凉自林谷出，廉洁源从自律来。’这幅作品是我们员工细细勾勒出的工笔画，描述的是清风悠然的林谷，也有廉洁清风的寓意。”工行路桥支行清风使者——机器人小爱同学正热情地向营业厅里等待的客户们介绍着该行员工的廉洁书画作品。

为了充分发挥党风廉政宣传阵地作用，工行路桥支行多措并举，寓教于乐，不仅在经营场所设置了软萌博学的清风使者，还组织了多种形式的宣传教育系列活动，比如“廉洁立身 合规立行”专项大行动、“廉洁从业”大家谈、元宵节廉洁灯谜、清廉书画征集及展览，并设立“党风廉政读书漂流角”与警示教育多媒体室等强化廉洁从业的宣教场所。

结合每季度员工异常行为排查工作，该行认真做好员工家访、客户走访、谈心谈话等事项，既树立清廉“主人翁”意识，又发挥家属“廉内助”作用，全方位掌握员工行为动态，前置化开展廉政工作。

新年伊始，工行路桥支行启动廉洁文化“四进”活动，即“廉洁文化进干部、廉洁文化进家庭、廉政文化进岗位、廉政文化进支部”。党员干部带头倡廉，不断增强清廉文化的感召力、渗透力，促使廉洁观念深入员工内心，形成人人崇廉的良好氛围。重视青年员工“廉洁从业”教育，将清廉金融教育作为年轻人入职的“第一课”，人人签订《廉洁从业承诺书》，将清廉金融文化理念植入未来金融“生力军”中。

清风服务始终随行“廉洁桥”

一直以来，工行路桥支行坚守金融服务清正廉洁底色，以扎实的监督合力，拧紧清廉“总阀门”，重点关注各级管理干部和客户经理两支队伍建设，把牢信贷调查、物资采购、财务管理三个环节。坚持从严治行，建立健全行内外多层次的监督网络，筑牢清廉“防火墙”，有效发挥“不敢腐”的威慑效应。

推进特色监督工作——清风服务，设立两种监督方式，一是纪检员协同服务专管员，电话随机访问有业务背景的客户，了解员工是否存在廉洁问题；二是在营业大厅、服务窗口放置“清风码”，随时接受社会监督。两种方式相辅相成，对内在部门、网点负责人和客户经理中起到提示和威慑作用，对外则在广大客户中树立良好的廉政文化形象，并取得了较好的社会效果，构建了“亲”“清”和谐关系，向社会注入了清廉正能量。

坚持“月表季报”机制，以常态化、可视化、规范化的精准监督，汇聚监督信息，发挥基层行纪检干部监督“探头”作用，进一步加强政治生态研判摸清“底数”。围绕“以案说纪”，组织集中学习，以案为鉴，以案促改，营造“廉洁从业”良好氛围，保持零容忍，堵塞管理漏洞。.

完善监督工作联席会议机制，定期召开监督工作联席会议，由支行党总支纪检委员牵头召集，辖属各部门各网点各专业参加。通过会议交流在工作中发现的“典型性、普遍性、苗头性”问题，重点聚焦业务问题背后“人”的主观因素，提出改进措施和监督建议，最后以会议纪要的形式，通报到相关责任人，从而形成监督合力。

清廉金融营造风尚“崇廉心”

几十载滋养实体经济、润泽社会民生，工行路桥支行在推进清廉金融文化建设过程中，始终坚持金融初心，将清廉文化建设与经营管理相融合，护航实体产业，营造了崇廉尚廉的好风尚。

多年来，该行推出了“税易贷”“跨境贷”等多款特色融资业务，精准配置信贷资源；加码普惠金融，对制造业、民营企业、小微企业等精准扶持；持续强化信贷资金投放力度，实现稳项目、跟项目、优项目三步走，保障项目推进；充分发挥个贷中心作用，为广大创业者保驾护航。

此外，工行路桥支行致力于提升金融供给和综合服务能力，主动融入区域金融改革大潮，积极对接数字化改革中的金融需求，线上赋能线下渠道，运用数字化新思维、新举措，加强应用场景建设，推出智慧食堂、智慧停车场等项目；实施落地减费让利政策，化解客户“急难愁盼”问题，通过展期、续贷、再融资等方式，不断加大中长期流动资金贷款配置比重，降低企业转贷压力。